6月30日,城投集團黨委書記、董事長王瑜到城投項目咨詢公司黨支部,以“黨建引領未來,抓好學習型黨組織建設”為主題,為全體黨員干部講黨課。
王瑜指出,建設學習型黨組織,是新時代黨對各級黨組織的基本要求,要通過不斷的學習、教育、實踐,引導黨員干部提高思想政治素養,更好的服務于生產經營。黨員是黨的細胞,是學習型黨組織建設的實踐主體,是企業攻堅克難的先鋒代表,要大力弘揚崇尚學習的良好風氣,為集團高質量跨越發展提供基礎保障。
就推進學習型黨組織建設,王瑜提出四點要求。一是黨員學習要保持實心,主動加強對重大理論問題的學習研究,始終保持高度政治自覺,充分認清學習的重大意義和現實要求。二是黨員學習要結合實踐,堅持在學中干、在干中學,把工作崗位變為最好的學習場所和學習平臺,要善于從工作中總結經驗教訓,不斷從實踐中汲取豐富的營養。三是黨員學習要講究實效,要堅持圍繞中心工作,以實際應用為導向,增強學習培訓的針對性和實效性,著力化解突出矛盾、破解發展難題。四是黨員學習要注重實干,堅持以學增智、以學提能,提升專業能力、擔當干事能力、創新克難能力、狠抓落實能力,確保集團各項決策部署能夠不折不扣地落實。
王瑜強調,新時代,新征程,要時刻保持永不懈怠的精神狀態和一往無前的奮斗姿態,不斷提高學習主動性,不斷在“四實”上下功夫,以崇高的使命感和科學態度,堅持以高質量黨建推動國企高質量發展,奮力譜寫國企發展的壯麗篇章。